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小紅書運(yùn)營(yíng) 5-7K元/月
標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅晉升快...

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  • 4天

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù),媒體傳播,批發(fā)/零售
  • 注冊(cè)資金:100萬(wàn)-500萬(wàn)
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 成立日期:2020年10月16日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、??營(yíng)銷推廣?:運(yùn)用各種營(yíng)銷推廣手段,提高店鋪流量和轉(zhuǎn)化率,保持用戶粘性。負(fù)責(zé)小紅書的產(chǎn)品上下架、后臺(tái)編輯及日常基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)?。制定小紅書運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,推廣活動(dòng)的策劃、組織和執(zhí)行,制定年度、季度、每月以及每周的規(guī)劃?。
    2、??用戶互動(dòng)?:維護(hù)賬號(hào)的評(píng)論互動(dòng),分析相關(guān)數(shù)據(jù),實(shí)時(shí)調(diào)整推廣運(yùn)營(yíng)策略,對(duì)賬號(hào)活躍度負(fù)責(zé)。強(qiáng)化用戶互動(dòng),提高用戶粘性?。
    3、??數(shù)據(jù)分析?:跟蹤和分析數(shù)據(jù),評(píng)估運(yùn)營(yíng)效果,并根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略?。需要具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能對(duì)發(fā)布內(nèi)容進(jìn)行復(fù)盤分析并提出優(yōu)化改進(jìn)建議?。
    4、??內(nèi)容創(chuàng)作與優(yōu)化?:負(fù)責(zé)文案撰寫和優(yōu)質(zhì)文案生產(chǎn),小紅書博主圖文/視頻內(nèi)容創(chuàng)作與更新,實(shí)現(xiàn)品牌傳播和粉絲拉新?。需要持續(xù)研究新的玩法和熱點(diǎn)話題,探索平臺(tái)新運(yùn)營(yíng)規(guī)則,分析用戶喜好,進(jìn)行內(nèi)容優(yōu)化?。
    5、??內(nèi)容運(yùn)營(yíng)?:負(fù)責(zé)小紅書平臺(tái)賬號(hào)的策劃及運(yùn)營(yíng),包括圖文/短視頻的創(chuàng)意及制作,賬號(hào)日常內(nèi)容生產(chǎn)、發(fā)布、維護(hù)及投放等?。需要輸出適合小紅書平臺(tái)特性的圖文內(nèi)容和視頻腳本,擴(kuò)大內(nèi)容傳播,并定期復(fù)盤迭代?。

    任職要求:
    ?1、本科及以上學(xué)歷
    ?2、?工作經(jīng)驗(yàn)?:1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有成功運(yùn)營(yíng)服裝類、珠寶類、生活美學(xué)類,相關(guān)選品工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先?。
    ?3、?技能要求?:熟悉小紅書操作模式、管理規(guī)劃和流程,熟悉當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),對(duì)網(wǎng)絡(luò)銷售特別是小紅書平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)有獨(dú)到見解?。需要具備獨(dú)立搭建、運(yùn)營(yíng)小紅書的能力?。
    ?4、?其他要求?:對(duì)小紅書感興趣,有熱情的工作態(tài)度、抗壓能力,工作細(xì)致耐心,有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)?。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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